求人検索

福利厚生プランナー

  • 30代活躍中
  • 40代活躍中
  • 未経験OK

◆個人宅の訪問や親戚、友人、知人への保険勧誘ではありません
◆3年間の充実の研修など安心がいっぱいのお仕事!
◆企業の経営者や経営幹部などのお客様に福利厚生制度をご案内します。
大同生命が行っているのは、中小企業向けの保険提案です。

企業には、運転資金の確保、役員・従業員の退職金準備、労災時の保障、また経営者自身が病気や事故で倒れるなど、様々なリスクが潜在しています。
これらをカバーする保障制度を、推進・サポートするのが私たちの仕事です。

そのため大同生命では、全国約80万の中小企業が加入する「法人会」や「納税協会」と提携。
これらの会員企業をはじめとする企業のトップや管理職の皆様に、福利厚生制度をご案内し、ご加入後のアフターフォローをお任せします。

★「名刺交換」から教わる、3年間の教育期間★
ブランクがある人やPCスキルに自信がない人、パートやアルバイトの経験しかない人。
そんな方でも安心の「名刺交換」から始める3年間の教育サポートをご用意しています。

業種

金融・保険

就業形態

正社員

給与

年収:月給16万~25万円+諸手当+賞与年2回(地域・能力により異なる)

給与詳細

<平均給与例>
月収43万4000円(2019年度実績)
※給与は年間平均の税込定例給与。賞与は含みません。

勤務時間

9:00~17:00
正式入社前、毎月10日頃から約3週間の研修を実施。勤務時間は10:00~15:00となります。

勤務地詳細

東京都渋谷区

求める人物像

★学歴・経験不問。未経験者・ブランクのある方も大歓迎!★

休日・休暇

◆完全週休2日制(土・日)◆祝日◆夏期・年末年始休暇◆年次有給休暇◆産前産後休暇・育児休業★半日休暇制度(PTAや学校行事も安心です)★年間平均休暇取得日数22.1日

待遇・福利厚生

◇賞与年2回
◇各種社会保険適用
◇通勤交通費
※月額3万5千円まで全額支給
(超過部分は2万円まで半額支給)
◇退職金制度(退職一時金、退職年金)あり
◇共済基金貸付制度
◇試用期間(2ヵ月)有 ※条件変更なし

<施設>
研修所、保養所(ハワイ)

★65歳まで活躍できる働き方へ★
定年は65歳。結婚や子育てなど、
ライフステージの変化を経ても、
将来について不安なく働くことができます!

企業概要

大同生命保険株式会社は、日本の生命保険会社。太陽生命とともに組成した「T&D保険グループ」の中核会社である。「加入者本位」「堅実経営」を創業の精神としており、社名は故事の「小異を捨てて大同につく」に由来。中小企業市場での生命保険販売に圧倒的な強みを持つ。

おすすめポイント

★地域により若干変動はありますが、勤務時間はおおむね17時まで。
完全週休2日制で有給休暇の半日取得も可能です。
★ほとんどの女性社員が子育て中のママなので、育児などのプライベートな相談もしやすい雰囲気です!
★中には産休を4回取得した先輩も。
お休みを取る際にも、みんなが暖かく見送ってくれます。
★「子育てサポートに積極的に取り組む企業」として厚生労働省東京労働局より認定を受けました!
MK-001