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【福岡勤務】学校で習った知識も活かせるネットワークエンジニア※未経験OK

【業務内容】
【具体的には】

■ネットワークエンジニアとして、大手電力会社のサーバー・ネットワーク運用を担当します。

※教育・研修体制充実!段階的に成長できます>



【入社後の流れ】

▼入社後

入社1年間は、実際の業務を通じて、運用・保守のスキルや、ハード・ソフトウェアの知識を身につけていきます。



▼入社1年目以降

運用・保守業務を中心に担当。問い合わせやトラブル対応、サーバー管理などを担っていきます。



▼入社2・3年目以降

ハード・ソフトウェアの改善や、システム構成の提案を行うコンサルティング業務にも携わっていきます。



【配属先】

配属先のフィールドサービス部は22名が在籍。当該の配属プロジェクトでは長期の実績があることや、

開発を一括受注していることもあり、腰を据えてスキルアップに励める環境です。

自ら学ぶ社員を応援する社風のため、外部講習の受講費用負担や、

資格の取得支援&資格手当(1~30万円)の支給など、エンジニアとして一回り大きく成長できる環境です。

職種

ネットワークエンジニア(設計)

就業形態

正社員

給与

年収:400万円~500万円

給与詳細

■昇給/年1回(4月)

■賞与/年2回(7月・12月)

(前年度実績:平均4.2ヶ月分+業績に応じて追加支給あり)

勤務時間

■フレックスタイム制

┗ 標準労働時間1日7時間50分

┗ フレキシブルタイム 7:00~20:00

┗ コアタイムなし

勤務地

福岡県

求める人物像

■必須要件

■ハードウェア・ネットワークの基礎知識がある方

★実務経験はなくとも、成長意欲がある方を求めています。

■歓迎要件

休日・休暇

※年間休日125日

【休日】

■完全週休2日制(土日祝)



【休暇】

■年末年始(6日)

■慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(連続5日)

■半日休暇(年6回)

■年次有給休暇(最大繰越20日 ※合計40日)

待遇・福利厚生

■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

■退職金制度(定年:60歳)

■各種研修制度

■資格報奨金制度(国家試験2万円~12万円、ベンダー資格1万円~10万円)

■外部研修(受講費、交通費、宿泊費を会社負担)

■FCF加入(宿泊施設の利用、各種イベント割引)

■住宅補助手当(家族帯同の場合:3万円/独身:2万円)

■時短制度あり(産前・産後・育児

募集背景

1984年に創業し、幅広い開発を手掛けてきた当社。地場大手エネルギー会社のシステム子会社である 「九電ビジネスソリューション」とも、創業期からパートナーシップを結び、最先端開発も多く手掛けています。 インフラも含めた全体設計ができる会社が希少なことから、当社への依頼も急増中。 体制強化のために、ネットワークエンジニアを募集します。 未経験からでも挑戦できる環境で、新しいキャリアを築いてください。

企業名

株式会社サンテク