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[東京]労務担当

【業務内容】
『未来のふつうを次々と』

ネクストビートは、日本が直面していく「人口減少」というマクロトレンドにおいて、

日本の元気に貢献できる事業をITを用いて創造し続けることをミッションとし、次の時代のふつうとなる事業を展開しています。



【業務内容】

経営管理グループ労務担当として、約300名の社員を対象に労務業務全般をご担当頂きます。



【具体的には】

■労働・社保手続き

■入退社関連手続き

■就業規則・諸規程の作成・改定

■メンタルヘルス関連業務、福利厚生制度の活用促進・運用・新規導入

■労務関連の運用フローの設計と整備

※適性や経験に応じて、人事制度設計や採用にも関わっていただきます。



現在労務担当は2名。メンバーと協働し部門の強化を図って頂きたいため、

能動的に改善や企画を行う意欲のある方の応募をお待ちしております。

0から機能を作りあげていく裁量大きな環境です。



今までのスキルを活かして、更なるキャリアアップを目指す方からのご応募をお待ちしております。

職種

総務/人事/労務/教育

就業形態

正社員

給与

年収:400万円~800万円

給与詳細

■給与改定:年2回

■賞与:年2回

勤務時間

10:00~19:00

休憩時間:60分 時間外労働:有

※21時完全退社を徹底しています(平均残業時間は32.3h/月です)

勤務地

東京都

求める人物像

■必須要件

■事業会社での労務の実務経験(1年以上)

■歓迎要件

■ベンチャー企業、IT企業での就労経験

■社労士資格を所有の方

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日)、祝

■有給休暇

■夏季休暇 (特別休暇として3日付与)

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■産前産後休暇、育児休暇

■アニバーサリー休暇(個人の予定に合わせて追加で年間1回有給取得可能)

待遇・福利厚生

■社会保険完備 

■交通費支給(上限あり)

■家事代行利用補助制度

■病児保育補助制度

■昼活(健康的な昼食を無料で提供)

■グロービスeMBA受講制度

■ビジネス書籍購入制度

■英語レッスン

■プログラミングWEB講義の費用負担制度

■ベンチャープログラム(入社半年以上の社員なら誰でも新規事業の立案が可能)

■部活動サポート

■チーム達成会、食事会費用負担

■9連休制度(有給を用いて土日を含む9連休を自由に取得可能)

■長期在籍&貢献報奨金

■ベビーシッター利用制度

ー出産後の早期復帰を支援(保育園入園までのベビーシッター費用を100%補助)

ー3歳未満の子供がいる社員のシッター費用の月額10万円負担

ーベビーシッター料金の半額の会社負担

■夜活(お酒や軽食を無料で提供)

■OFFICE DE YASAI(野菜やご飯のおかずなどの社内販売)

■弁当販売(スマートミール認証弁当の販売)

■社内分煙(屋外にビル共用の喫煙所)

企業名

株式会社ネクストビート