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自社インフラ運用（社内SE／システム管理）

【業務内容】
基幹システム、自社インフラなどの運用・保守をご担当いただきます。



【具体的には】

■各種システム・インフラの管理

■サーバー機器などの導入

■自社ネットワークの構築

■PCの管理

■システムに関する問い合わせ対応　など



基幹システムの改善や新規システムの導入にあたり、

ベンダーとの交渉や、自社での意?の取りまとめなどを行うこともあります。



【入社後の流れ】

まずは企業理念とシステムの管理体系を学びます（入社初日）。

以降はOJTにて少しずつ実務に慣れていきましょう。

最初のうちは、あなたのスキルに応じた仕事をお任せします。

同社のビジネスについて理解を深めるべく工場?学を実施したり豊富な学びの場も用意しています。

職種

社内情報システム/EDP/MIS

就業形態

正社員

給与

年収：300万円～300万円

給与詳細

■月給（基本給）21万5,000円～23万5,000円＋別途諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

■昇給 年1回（6月）

■賞与 年2回（7月・12月）

■通勤手当（上限2万円）

■時間外手当

■扶養手当（配偶者：1万円、子1人目：5,000円、子2人目以降：7,000円）

勤務時間

8：30～17：15

【休憩】60分

【残業】月平均8時間前後

勤務地

香川県

求める人物像

■必須要件

◎普通自動車運転免許（AT限定可）

◎下記いずれかの経験または知識をお持ちの方



■社内システムなどの運用・保守経験

■社内システムなどの企画・開発経験

■Windowsサーバー、Linux,SQL Oracle,VBA,C♯の使用経験や知識

■その他IT関連のスキルなど

■歓迎要件

【求める人物像】

■円滑なコミュニケーションをとれる

■積極的に意?＆アイデアを発信できる

■業務効率化へ向けて努力を継続できる

休日・休暇

■週休2日制（土、日 ）、祝

※第3土曜日のみ出勤（有給を使い休みにする方も多いです）

■GW休暇

■夏季・年末年始休暇

■有給休暇

■慶弔休暇

■特別休暇

※年間休日116日＋有給5日以上＝実質年休120日以上

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備

■退職金制度

■資格取得補助制度有

■定期健康診断

■出張滞在費負担

■社員持株会

■再雇用制度

■定期健康診断

■産休・育休制度

■介護休業制度

企業名

東洋工業株式会社