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建築施工管理職
【業務内容】
スキルや経験に応じて、東京・神奈川を中心としたエリアにおける新築マンションやオフィスビル、商業施設などの建築施工管理業務をお任せいたします。
【入社後の流れ】
まずは先輩社員と一緒に働きながら、一つの案件を一通り経験していただきます。
そこで当社ならではの仕事の進め方等を学び、慣れてきたら案件をお任せしていきます。
もちろんわからないことや困ったことがあれば、丁寧にフォローしますので安心してスタートできます。
■1級建築施工管理技士や1級建築士の資格取得をフォロー
同社では資格取得を積極的にフォローしています。
特に1級施工管理技士(建築・土木)や1級建築士の資格取得に関しては、専門学校の授業料を支援。
資格取得後は、毎月5,000円(上限10,000円)の資格手当を支給しますので、より高い目標に積極的にチャレンジできる環境です。
■年間休日120日&完全週休2日制/PCで勤怠管理
当社では就業規則として年間休日120日と完全週休2日制を明記しています。
とはいっても施工管理の場合、どうしても休日出勤せざるを得ないケースも多々あります。
その場合はできる限り代休を取得したり、案件が終了後に連続休暇を取得してもらうことで、休みを取れる環境に努めています。
【豊富な施工実績があります】
・商業・オフィスビル
・マンション・就業住宅
・福祉・教育・スポーツ施設
・鉄道関連施設(駅舎等)
京王線沿線をはじめ、東京・神奈川を中心に豊富な施工実績があります。
また、京王グループ以外からも、新築マンションやオフィスビル、商業施設などの依頼があり、安定した受注があるのも当社の魅力です。
多彩な案件の中から、あなたのスキルに合った案件を経験し、継続的にステップアップすることが可能です。
職種 |
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産) |
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就業形態 |
正社員 |
給与 |
年収:450万円~600万円 |
給与詳細 |
■昇給:年1回 |
勤務時間 |
8:00~17:30 |
勤務地 |
東京都神奈川県 |
求める人物像 |
■必須要件 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 |
募集背景 |
近年民間からの大型物件が増えてきています。 40代後半~50代を中心とする現有メンバーが頑張って対応してくれていますが、 今後を考えると作業所の運営や組織の発展に向け、30代後半~40代前半レベルの次世代リーダーを確保していく必要があります。 今回はそのための募集です。 |
企業名 |
京王建設株式会社 |