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30代活躍中

■仕事内容：ミドルシニア社員の活性化に取り組む企業向けに、再就職支援サービスやキャリア教育プログラム等のコンサルティング営業を行っていただきます。

今後、益々増加していくミドルシニア社員に対して、キャリア研修やキャリアカウンセリングを通じて、主体性や自律意識を高め、生産性向上を図ると共に、社外に活躍を求めるミドルシニア社員に対しては、セカンドキャリアの支援を行います。
企業の生産性向上と、ミドルシニア社員の主体的なキャリア形成をサポートする、大変有意義で社会性の高い事業です。

＜具体的には＞
・大手企業の人事部長クラスとの関係構築
・顧客のミドルシニア社員の課題のヒアリング
・課題に応じた、解決策の提案
・実施する施策のプロジェクトマネジメント
・施策の結果の振り返りと、新たな課題設定

パーソルキャリアコンサルティングは、「AgeFree、KeepGrowth　いくつになっても成長する組織と個人」をテーマに、ミドル・シニア人材の最適化、活性化を担うソリューションカンパニーをめざし、再就職支援事業、キャリア研修事業を中心に大きな変革期を迎えています。前例に捉われることなく、新たな価値、市場の創造にチャレンジできる環境がございます。
・リモートワーク可
・資格取得支援制度あり（国家資格キャリアコンサルタントほか）
・グループ異動ができる公募制度あり（キャリチャレ）

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企業名	パーソルキャリアコンサルティング株式会社
企業概要	■事業内容：・再就職支援事業、教育・研修事業、キャリア支援事業、職業紹介事業
業種	コンサルティング
職種	営業(法人向け)
就業形態	正社員
給与	年収：490～550万（残業10-20h想定）
給与詳細	293,000円～325,000円基本給：293,000円～325,000円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜昇給有無＞有＜給与補足＞前職考慮の上、相談させていただきます。 ■賞与年2回（標準3ヵ月分）予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な労働時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
勤務地	東京都
勤務地詳細	港区
求める人物像	【必須要件】提案型の法人営業経験（業界不問）3年以上 ※ホームページやIR資料から、企業の事業環境の理解ができる方 ※法人向けビジネスマナー、基礎的な論理思考力、実行力・コミットメント【求める人物像】フットワーク軽く動ける営業スタイル。顧客接点を増やし、人事/経営層へも物怖じせず、リレーション構築できる。資質／ビジネスパーソンとしての成長意欲、兆戦と変革、顧客志向打出しは弱くてもOK、素直さ、バイアス無く変化できる人材【その他要件】職場環境として、業界ベテラン先輩が多数在籍。実務フォローは分厚く対応可能なので、HR業界経験よりも・・・量をこなせること、対人スキルと素直さ、レジリエンスの3点を重視
休日・休暇	完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日～20日休日日数120日年末年始、夏期休暇(5日)
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜待遇・福利厚生補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞基本的にＯＪＴ中心になります。＜その他補足＞・確定拠出年金制度有り・資格取得支援制度有り
募集背景	増員

おすすめポイント

PCCは、「AgeFree、KeepGrowth　いくつになっても成長する組織と個人」をテーマに、ミドル・シニア人材の最適化、活性化を担うソリューションカンパニーをめざし、再就職支援事業、キャリア研修事業を中心に大きな変革期を迎えています。前例に捉われることなく、新たな価値、市場の創造にチャレンジできる環境がございます。
・リモートワーク可
・資格取得支援制度あり（国家資格キャリアコンサルタントほか）
・グループ異動ができる公募制度あり（キャリチャレ）

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