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《生産管理》お客様のビジネス課題を解決するシステム製品の供給に関する生産管理【PCO 現場ソリューションカンパニー】

●構築ソリューション部のミッション
【現場ソリューションカンパニーとは】
官公庁・法人のお客様にお客様現場に即したプロダクトやサービス、アプリケーションを提供し、導入から運用、保守までトータルでサポートしながらお客様の課題解決に貢献する組織になります。
当社の中で顧客最前線でお客様の経営課題や現場の課題に向き合う事業組織であり、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。

【構築ソリューション部の役割】
主に現場ソリューションカンパニーにおける内製商材のモノづくり機能(生産管理、外注管理、在庫管理、原価管理、生産技術、工場技術など)と、システムとしてのキッティングや検証を行うシステム構築機能を保有しており、営業部門や事業部門と情報連携しながら最適な生産計画の立案と、生産委託先との連携・調整による高品質モノづくりの実行を行います。

●募集背景
品質、コスト、デリバリーの視点で、お客様の期待を超えるシステムとサービスを届けるために、営業・SEは提案主体の活動にフォーカスしていきます。そのために、構築ソリューション部は、システムモノづくりに関わる一連のサプライチェーンを包括的に担当し、業務の高度化と効率化を加速していきます。また生産に関わる直接製造は、受託製造によるアウトソーシング化を推進し、モノづくり人材はよりお客様と接点を持ちながら貢献度を高めていきます。このモノづくりオペレーションの中心となる生産管理の強化を図ることで機能の専鋭化と事業成長を実現すべくこの度募集致します。

●具体的な仕事内容
・協力会社(国内の受託製造会社メイン)からの完成品、または買入品の月次生産計画立案・管理をお任せします
【具体的には】
・上記の調達、供給、および物流管理
・製品ならびに部品の在庫適正化管理
・中期視点での生産計画立案
※必要に応じて社内部門(営業・SE・技術部門 等)と連携をとりながら、協力会社の生産能力課題解決や、生産場所決定などの生産委託先戦略も実施致します
【扱う製品】
現場ソリューションカンパニーが取り扱う製品(電機・精密機器)を幅広く取り扱います。官公庁〜民間において様々な領域で使用されております
例:防災・防犯システム機器・顔認証システム機器(ゲート・認証機器 等)・ETC料金所設備 等
詳細は弊社HPをご参照くださいませ。

●職場の雰囲気
・構築ソリューション部は人員96名で構成されております
・マネージャーやアシスタントマネージャーなどのリーダークラスには45歳〜50台前半で、ベテラン層を中心に活躍しております。
・自治体を含む官公庁や法人会社向けの様々なソリューション商材を担当し、多品種少量、インパルス生産を経験しているメンバーが活躍しています
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です
・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回以上を目途としています。

●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

業務の変更の範囲:会社の定める業務
勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場

業種

メーカー

就業形態

正社員

給与

年収:年収 700万円 〜 1100万円

給与詳細

【想定月給】366,700円〜775,000円

勤務時間

9:00〜17:30(標準労働時間/1日7時間45分)
フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 
【所定時間外労働】あり 
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週3回以上
国内、海外出張あり 半年に1回程度

勤務地

神奈川県

勤務地詳細

神奈川県県横浜市

求める人物像

【必須】
・生産管理経験(3年以上)(業界不問)
・プロジェクトマネジメント経験(メンバーとりまとめ・社内および委託先の連携 等)

【歓迎】
・excelなどを活用した集計業務に長けている方や、製造DXに関して知見を有する方
・公共(官公庁・自治体等)向け製品の生産管理経験
・海外取引など、輸出入管理(外為法、関税法など)の業務経験

休日・休暇

完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、
コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)

待遇・福利厚生

【制度】
持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】
社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等

企業概要

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