求人検索
建設事業部門において、事業部長直下で仕事をしていただきます。
直近５年間の売上成長率37％を誇る当社では、更なる成長を遂げるべく、従来のやり方のみではなく新たな事業構築が必須です。
当ポジションでは、この新たな取り組みを作り上げていく仕事を担当していただきます。
役員直下での仕事となる為、若くして圧倒的成長企業においての経営に携わることが出来ます。
《具体的な業務内容》
・事業部全体のKPI管理
・各部門の課題解決に向けた施策の計画、実行、推進業務
・各部門の評価制度見直し
・建築費のコストダウン、設計施工部門の生産性向上に向けた施策の立案
・他事業部との連携、交渉
・オープンハウスグループ全体の建物仕様決めの為の購買、価格交渉
・新たな取り組みについての模索、検討
主な業務内容としては、 事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。
その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。
建築部門ですので、建築学科卒、設計施工の現場経験者で、事業運営に携わりたい方、経営を学びたい方大歓迎です。
|
企業概要 |
グループ会社等の経営管理 |
|---|---|
|
業種 |
不動産・建設・設備 |
|
職種 |
その他(建築/土木/不動産) |
|
就業形態 |
正社員 |
|
給与 |
年収：年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 |
|
勤務時間 |
9:00 ～ 18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 |
|
勤務地 |
東京都 |
|
勤務地詳細 |
東京都渋谷区 |
|
求める人物像 |
設計施工の現場経験有、事業経営に興味有、コンサル経験有、他者より秀でた成果をお持ちの方 |
|
休日・休暇 |
年間休日115日（110日+計画的有給付与5日）週休2日（土日） |
|
待遇・福利厚生 |
・通勤手当 |
|
受動喫煙対策 |
・有無 ：有 ・対策 ：屋内禁煙 |
|
勤務地 |
東京都 |
|---|---|
|
職 種 |
その他(建築/土木/不動産) |
|
給 与 |
年収：月給 235,000 円 - ・年収イメージ 400万～【月例給：235,000円＋残業代36,725円（20時間で試算）】 ※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定 ・賞与 年2回 業績貢献評価、会社業績により変動 ・資格手当：弊社規定に定めて支給（上限 20,000円/月） ・通勤手当：弊社規定に定めて支給（上限 50,000円/月） |
|
勤務地 |
東京都 |
|---|---|
|
職 種 |
その他(建築/土木/不動産) |
|
給 与 |
年収：月給 235,000 円 - ・年収イメージ 400万～【月例給：235,000円＋残業代36,725円（20時間で試算）】 ※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定 ・賞与 年2回 業績貢献評価、会社業績により変動 ・資格手当：弊社規定に定めて支給（上限 20,000円/月） ・通勤手当：弊社規定に定めて支給（上限 50,000円/月） |
|
勤務地 |
東京都 |
|---|---|
|
職 種 |
その他(建築/土木/不動産) |
|
給 与 |
年収：月給 235,000 円 - ・年収イメージ 400万～【月例給：235,000円＋残業代36,725円（20時間で試算）】 ※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定 ・賞与 年2回 業績貢献評価、会社業績により変動 ・資格手当：弊社規定に定めて支給（上限 20,000円/月） ・通勤手当：弊社規定に定めて支給（上限 50,000円/月） |
