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インサイドセールス(マネージャー候補)

<募集ポジションについて>
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在30名近くの組織になっております。 大きく人員増加する中で「採用」「人材育成」「イネーブルメント」など様々な問題が出てきております。 今回のポジションではそのインサイドセールス組織で「マネージャー」として上記組織のマネジメントを担っていただきます。 <具体的な業務内容・ミッション>
・メンバーマネジメント及び最適な組織戦略の立案~実行
・事業計画に紐づくKPIマネジメント
・salesforceを利用した経営陣へのレポートやメンバーの管理体制のブラッシュアップ
・SDR/BDR/イネーブルメントOps戦略の立案~実行
・ABMプランの立案・見直し・実行
・マーケティングチームと連携したSQL最大化への連携及び戦術策定~実行

職種

営業支援/テレマーケティング

就業形態

正社員

給与

年収:700 万円 〜 1200 万円

給与詳細

想定年収 7,000,000 円 - 12,000,000円
※ストックオプション(SO)制度あり
[給与]ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
[昇給]年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく

交通費:実費支給(上限5万円/月)

勤務時間

10:00〜19:00

勤務地

東京都

勤務地詳細

東京都港区

求める人物像

・5名以上のマネジメント経験
・toB SaaSもしくはITサービスのインサイドセールス戦略立案~実行経験
・マーケティングチームと協業したリード獲得やナーチャリングコンテンツの企画立案/マネジメント経験・高い論理的思考力
・ビジネスにおける本質的なイシュー設定能力
・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力
・強く意識に残る挫折、成功体験
・弊社が定義するカルチャーマッチへの共鳴・共感
・SFA/CRMでの数字管理経験(オブジェクト設計、経営陣へのレポート、データマネジメント戦略の推進)
※SFA管理者はSalesOpsチームに存在しているので連携をしながらの業務になります

休日・休暇

土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休二日制
・土日、祝日、年末年始(12/28~翌年1/3)

休暇
・年次有給休暇(入社時10日付与)、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇等

待遇・福利厚生

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・借り上げ社宅制度
・PC周り備品補助
・企業型DC等

受動喫煙対策

・有無  :有

・対策  :ー

募集背景

オンライン・オフラインイベントのCVRやそこからのPDCAの設計、今後の戦術立案まで担って頂きます。 インサイドセールスでご実績をお持ちの方、これまでのご経験を活かしてチームを牽引していきたいと考えている方、現在のお仕事よりもより広く・上段の設計から携われたい方を強く募集しております。

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