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東京【マネージャー候補/不動産コンサルタント】

  • 30代活躍中

【自社ブランドマンション営業(入居率98.5%)/設立以来7期連続増収増益/7.5h勤務/手厚い福利厚生/充実した育成制度】

■業務内容:
富裕層向けに投資用マンションを商材として資産運用コンサルティングを行って頂きます。
近年、不動産投資は節税対策や相続税対策、納税対策の手段として検討されています。
マンションを売り込むというスタイルではなく、富裕層の資産運用の手段として不動産投資をご提案頂きます。

■業務詳細:
(1)電話でのアポイント獲得:高収入の方に絞ったリストを元に、電話でアプローチをおこなっていきます。
(2)訪問・提案:お客様の資産運用を考え、ライフプランなど細かくヒアリングを行います。資産運用のしくみのご説明やメリットの説明をしっかり行い、お客様に最適な資産運用型マンションの提案を行います。※資産運用型マンションとは資産形成・資産運用方法の手法の一つで、最適な提案・運用により、金融商品としてだけではなく、税金対策や年金の補完、保険代わりとしての働きを持ち、低リスクでスタートできる資産です。業務を通して、金融・不動産領域などの専門的な知識と営業力が身につきます。
(3)成約・アフターフォロー:お客様に十分納得頂いた上で契約頂き、成約後のアフターフォローもしっかり行います。
※また上記業務以外にも段階的にメンバーのマネジメントもお任せ致します。

業種

不動産・建設・設備

就業形態

正社員

給与

年収:500万円~1,000万円

給与詳細

※詳細は経験や能力を考慮の上、同社規定により決定
■昇給:最大年4回

■インセンティブ(評価制度)について:
メンバークラスでは1棟につき10~20万程度がインセンティブとして付与されます。
マネジメントクラスでは部下の達成率、部下の昇格等が基準となります。
評価については売り上げの本数やアポ件数、契約件数により評価致します。
昇降格については3か月に1回の判断となります。

勤務時間

9:30~18:00 (実働7時間30分/休憩1時間)

勤務地

東京都

求める人物像

■必須条件:以下いずれも必須
・マンション販売経験3~5年程度
・マネジメント経験

休日・休暇

年間休日
113日
休日・休暇
■完全週休2日制
(土日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり

待遇・福利厚生


各種制度
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費規定支給(5万円迄/月)
◆研修制度あり
◆退職金制度あり
◆資格取得支援制度あり

<各種手当>
◆宅建手当(30,000円/月)
◆役職手当

募集背景

増員

企業概要

■不動産全般に関するコンサルティング業務
■収益型マンション当社オリジナルブランド「アイル」シリーズの企画・開発・販売・管理
■損害保険代理店業務、生命保険募集業務、賃貸借及びその仲介並びに管理業務

おすすめポイント

設立以来7期連続増収増益の企業でございます。
7.5h勤務でワークバランスもしっかりとれております。
手厚い福利厚生にて長期に渡り安定的に活躍していただけます。
充実した育成制度によって安心して働いていただけます。