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人事労務(一般職~初級管理職)

  • 30代活躍中
  • 40代活躍中

(主な業務内容)
・労務業務
・給与計算業務
・課題改善提案、パワーポイントによる資料作成
・人事制度管理・改定業務
・福利厚生業務
・人件費管理業務

業種

メーカー

職種

総務/人事/労務/教育

就業形態

正社員

給与

年収:340万円~700万円

給与詳細

月額223,000~440,545円
【賞与】年2回
(経験・前職年収を参考に当社規則により決定)

勤務時間

8:45~17:30

勤務地

東京都

勤務地詳細

東京都武蔵野市

求める人物像

【必要な経験】                                                      
・人事業務(採用/研修の他、処遇/配置/労務管理を含め)通算5年以上経験
・労務業務の経験(残業管理、職場対応、メンタル休職者対応、法令対応)等

【募集の経緯と募集したい人物像】
当社の成長に合わせ、人事部門の強化が必須となっています。
メーカー上場企業もしくはそれに類する企業(社員数300名以上)において、
人事実務経験3年以上、且つ以下業務のいずれかでリーダー経験を有する方を募集します。
①人事制度の運用(処遇、報酬、評価、配置、昇格など)と改善提案・実行
②労務関連統計の作成と分析
③給与・勤怠管理、社会保険、労働時間管理の実務経験
※役職のみでなく、業務上リーダー的立場で実行した方も含みます。

・社内状況を理解した後(約1年後を想定)には、運用を担当すると共に、周囲を巻き込みながら、制度改定や業務・仕組みの見直しを実行していただける方を募集します。
・経験の他、積極的に業務に取り組む姿勢、 コミュニケーション能力を含め、採用を決定します。尚、役職・グレードは応募者の経験等を参考に決定します。
・能力・経験によっては、マネジメント職として採用する事も想定しています。





休日・休暇

■完全週休2日制(土・日),祝
■年末年始休暇
■夏期休暇休暇
■有給休暇
※年間休日126日

待遇・福利厚生

■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■厚生年金保険

募集背景

人員の増強 ・人員増による人事総務部体制の強化

企業概要

■企業の特徴・社風について:
電気製品が正常に動くのが当たり前の社会にて、当社が持っている技術が実は大きく貢献しています。

■事業概要:
半導体計測器具、半導体・LCD検査機器等の開発・製造・販売

おすすめポイント

普段何気なく使っている電気製品(スマートフォン、PC 等)に必ず入っている「半導体」の製造に当社技術が大きく関っています(求人担当)
wctvMH