|
株式会社リクルートスタッフィング
|
|
人材派遣事業(許可NO:派13-010563)
人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)
アウトソーシング事業
|
|
サービス・レジャー
|
|
契約社員
|
|
年収:月給 235,000 円 -
◎月給制
・首都圏エリア:235,000円+超過勤務手当※
※フレックスタイム制
※月間の所定労働時間
(7.5時間×所定勤務日数)を超えた場合に支給
|
|
〇年収例
【首都圏】想定年収 429万円
賞与 387,000円/年2回(前年度実績)
超過勤務手当30H含む
※別途、インセンティブや全社達成インセンティブ有
全社達成インセンティブ 293,000円/前年度実績
賞与
・賞与制度(業績連動)あり:会社業績に基づく。
支給例:年2回支給
|
|
実働7.5時間 フレックスタイム制(22時~翌5:00を除く)
※但し、就業時間(始業/終業、実動時間)、就業形態は担当するプロジェクトにより異なります。
※実働時間が7.5時間を超える分は残業時間として全額支給します。
・残業:有(月20~40時間)
|
|
東京都
|
|
東京都千代田区
|
|
【必須】
アルバイトやパートを含むスタッフマネジメントの経験がある方/営業経験がある方
【尚可】
業務委託経験やクレーム対応などのご経験など
〇上記に加えて
・Excelを使用して表作成・グラフ作成・データ加工・リスト管理・業績管理
・PowerPointを使用して社内外プレゼン資料作成ができる
・PC、スマートフォンの扱いに慣れている方
|
|
■年間休日125日
(うるう年は126日/土日祝日、年末年始、フレックス休日)
※キックオフで年2回(4月・10月)土曜出社日あり
・所属されるプロジェクトにより異なる
・有給休暇:入社半年経過後10日付与予定(出社日数による)
|
|
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■超過勤務手当 全額支給
■通勤手当(月額上限3万円かつ1か月の通勤定期代支給)
■※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用
■GIB制度
■スキルアップ研修
■健康診断
■人間ドック(40歳以上)自己負担額あり 他
※上記は変更になる可能性があります
■産休育休制度有
|
|
・有無 :有
・対策 :屋内禁煙
・特記事項:.
|