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～ライティング経験なくてもOK！営業経験者活躍中！／人材育成を通して、「やりなおしの可能となる社会」を実現する会社／2024年12月グロース市場に上場～
■業務内容
「日本で最も人材を育成する会社」として社会人教育コンテンツを年間８万人以上の方に届ける同社にて、法人企業向けの研修で使用する教材の編集・企画開発担当をお任せします。
〈業務詳細〉
・テキスト作成の構成、カリキュラムの作成
∟お客様のニーズに合わせて営業が作成したたたき台をもとに、既存の修正や既存研修を組み合わせて作成いたします。
・テキスト（既存・新規）の修正（1日5～6件程度）
・その他教務の業務（研修運営や講師へのオリエンテーション等）
◎導入企業（一部）
株式会社NTTドコモ・NTTコミュニケーションズ株式会社・LINE株式会社・株式会社ぐるなび・株式会社ファミリーマート・日本航空株式会社など、1500社以上の企業研修に携わっています。
■支援例：資生堂ジャパン様のメイク担当者向けプレゼン研修
店舗売上向上が目的なため、店頭でお客様と話す際のプレゼンを想定した実務と紐づいた実践的なカリキュラムをご提案しました。
研修実施後、部下育成の伝え方にも活用できるとお声をいただいております。
■教育／研修制度：
（1）当社の理念や事業展望についての当社理解：２～３日間
（2）現場OJT
テキスト作成とは何かから、作成する手法まで教えていきます。
マニュアルもあるので長い文章を作成したことがないという方でも問題なく業務ができるサポート体制があります。
■働き方
・年休120日、残業月平均30h以下
・有休は連休も取得可、研修実施日も講師に一任しているため休み取得可能
・スキルアップ支援として、同社の研修を無料で受講可能、Amazon Prime付与や書籍購入補助もあります。
■配属部署について：
・Biz研修部（営業14名、テキスト企画3-4名）に配属になります。
・年齢、性別問わず意見を言え、変化や変革を前向きに捉えているフラットな環境です。
・社風として『顧客ファースト』の姿勢が強く、お客様の課題解決のために現状に疑問を持ち、より良くするために考え行動できる方が活躍しております。
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企業概要 |
■企業内人材教育事業 |
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就業形態 |
正社員 |
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給与 |
年収：想定年収 |
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給与詳細 |
月給制 |
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勤務時間 |
09:00～18:00 |
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勤務地 |
東京都 |
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勤務地詳細 |
東京都新宿区 |
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求める人物像 |
＜応募資格/応募条件＞ |
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休日・休暇 |
年間 120日 |
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待遇・福利厚生 |
・通勤手当 |
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受動喫煙対策 |
・有無 ：有 ・対策 ：屋内禁煙 ・特記事項：. |
おすすめポイント
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■今後、海外人材の育成サービスへの事業展開を視野にいれた売上伸長×事業拡大の為の採用です。
